根据浙商大后[2014]2号文件精神和中心实际工作需要，按照公开招聘、全面考核、择优录用的原则，在中心非编员工中拟公开竞聘各部门主管岗位人员若干名。现将有关事宜公告如下：
一、报名条件：
1.品行端正，身体健康，思想政治素质好，责任心强，能够承担相应工作。
2.热爱后勤事业，具有强烈的事业心、市场意识、服务意识、人才意识和团队意识，具有较强的组织管理能力、工作协调能力和工作执行力，具有较强的奉献精神、严格的组织纪律观念和大局意识，具有较丰富的管理工作经验。
3.具有较好的创新思维和决策能力，能负责地处理和解决工作中的问题；具有一定的理论政策水平和文字水平，能独立起草一般公文和管理制度。
4.掌握一定的数字化后勤管理技术，能熟练使用计算机，熟悉网络操作。
5.男性45周岁以下，女性40周岁以下，工作业绩表现突出者，可适当放宽年龄和学历条件。
6.任现职以来年度考核均为称职以上。
二、竞聘岗位及工作职责：
详见附件1、附件2
三、报名时间：
竞聘报名采取个人自荐的方式，符合报名条件者填写《浙江工商大学后勤服务中心主管岗位竞聘报名表》（附件3），于2015年7月2日15:00之前将电子版发至houqinal@126.com。
四、竞聘面试时间及形式：
1.面试时间：2015年7月3日下午13:30-16:30
2.面试形式：个人自述（3分钟），评委提问。
3.联系方式：
联系人：安 力 联系电话：28877811,13735896831（696831）
附件1：各部门竞聘主管岗位汇总表
附件2：各部门竞聘主管岗位工作职责
附件3：浙江工商大学后勤服务中心主管岗位竞聘报名表
人力资源部
2015年7月1日
