因工作需要，根据浙商大公管[2012]387号文件精神，浙江工商大学后勤服务中心拟在中心内部公开选拔推荐非事业编制合同制工作人员3名，现将有关事项通知如下：
（一）参加选拔推荐人员基本条件
1、遵纪守法，品行端正，有良好的思想政治素质、服务意识和团队协作精神；
2、热爱后勤工作，责任心强，有良好的组织、协调与沟通能力，较好的文字表达能力，能熟练操作计算机；
3、近三年工作考核均为合格及以上，且至少有一次优秀。
4、本科及以上学历学位（相应学历学位需在2015年6月30日前取得，留学归国人员应在2015年6月30日前取得教育部提供的国外学历学位认证书）；
5、1975年1月1日以后出生。
（二）选拔推荐岗位、人数及具体要求
选拔推荐岗位、人数及具体条件见计划表（附件1）。
（三） 选拔推荐方法及程序
1、受理选拔推荐人员报名
符合选拔推荐条件的人员填写选拔推荐申请表（见附件2）发送到指定报名专用邮箱报名（本次选拔推荐仅设电子邮箱报名，其他报名方式均视为无效，见附件1），邮件主题设为“参加选拔推荐后勤服务中心+专业管理岗+姓名”。报名截止至2015年12月7日上午10：00。
2、资格审核
后勤服务中心根据选拔推荐岗位所需条件对报名人员进行资格审核，通过者接通知后于2015年12月7日下午3点前携带个人简历、身份证、本科及以上学历学位证书原件及复印件到人力资源管理部现场确认。
3、考试
选拔推荐考试采用面试的方式，初定在2015年12月初进行，由后勤服务中心组织，相关专业专家参加。面试时间、地点另行通知。
面试内容：
1、长期以来从事后勤工作，特别是近几年的工作情况与工作业绩总结。
2、今后对应聘岗位的工作思路与打算。
面试时间：8分钟以内
面试结束后根据面试成绩从高到低或面试投票情况等额确定拟推荐人选。面试成绩低于60分或投票同意数未超过半数不能入围。
4、公示
入围后，拟推荐人选在后勤服务中心内部网公示一周，如无异议，则推荐上报至学校人事处。
（四）其他相关事项
对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、面试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消面试和选拔推荐资格。对已推荐人员，一经查实，解除劳动合同，予以清退。
（五）联系方式
后勤服务中心联系方式见附件1
附件:
1、选拔推荐岗位、人数及具体要求
2、浙江工商大学非事业编制合同制工作人员选拔推荐申请表
浙江工商大学后勤服务中心
2015年12月3日
